Przejdź do głównej treści
Interpelacja#17839 · X kadencjaOdpowiedziano

Interpelacja w sprawie sytuacji płacowej pracowników technicznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych

Wysłano: 23 czerwca 2026Wpłynęło: 18 czerwca 2026Oryginał w Sejm API
Analiza AI

Interpelacja poselska (nr 17839) porusza problem niskich wynagrodzeń pracowników technicznych zatrudnionych w szpitalach i innych podmiotach leczniczych – m.in. techników aparatury medycznej, elektryków, hydraulików i konserwatorów – którzy od lat pozostają poza systemowymi podwyżkami obejmującymi inne grupy zawodowe w ochronie zdrowia, co prowadzi do trudności kadrowych i starzenia się tej grupy pracowników. Posłanka Gabriela Lenartowicz pyta ministra zdrowia m.in. o dane dotyczące liczebności i wieku tych pracowników, analizy porównawcze ich zarobków z rynkiem pozamedycznym, plany legislacyjne wprowadzenia minimalnych wynagrodzeń dla tej grupy oraz możliwość uwzględnienia tych kosztów w wycenie świadczeń przez NFZ. Adresatem interpelacji jest minister zdrowia. Odpowiedzi udzieliła 9 lipca 2026 r. podsekretarz stanu Katarzyna Kęcka, jednak treść jej stanowiska nie została w niniejszym materiale przekazana, więc nie można ocenić, jakie konkretne działania resort zapowiedział w tej sprawie.

Wnioskodawcy · 1 poseł
Adresat · Odpowiedział
minister zdrowia

01Treść pytania

Pytanie posłów23 czerwca 2026
Interpelacja w sprawie sytuacji płacowej pracowników technicznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych Racibórz, dnia 11 czerwca 2026 r. Szanowna Pani Minister, do mojego biura poselskiego wpłynęło wystąpienie przedstawicieli Ogólnopolskiej Inicjatywy „Techniczni w Szpitalu”, zwracające uwagę na pogarszającą się sytuację płacową pracowników technicznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych. Wnioskodawcy podnoszą, że grupa ta od wielu lat pozostaje poza głównym nurtem rozwiązań mających na celu poprawę warunków wynagradzania pracowników ochrony zdrowia. W ich ocenie obowiązujące regulacje nie zapewniają mechanizmów pozwalających na zmniejszenie różnic pomiędzy wynagrodzeniami pracowników technicznych szpitali a wynagrodzeniami oferowanymi na rynku pracy poza sektorem ochrony zdrowia. Przedstawiciele środowiska wskazują, że pracownicy techniczni wykonują zadania niezbędne dla prawidłowego funkcjonowania szpitali i bezpieczeństwa pacjentów. Dotyczy to między innymi techników aparatury medycznej, elektryków, hydraulików, ślusarzy, konserwatorów oraz innych specjalistów odpowiedzialnych za utrzymanie infrastruktury technicznej i sprawności urządzeń medycznych. Podkreślają również, że podczas pandemii COVID-19 wykonywali swoje obowiązki także na oddziałach zakaźnych i w strefach podwyższonego ryzyka, zapewniając ciągłość funkcjonowania sprzętu medycznego. W wystąpieniu zwrócono ponadto uwagę na postępujące trudności kadrowe związane z pozyskiwaniem nowych pracowników technicznych do podmiotów leczniczych oraz na wysoki średni wiek osób zatrudnionych w tych zawodach. Zdaniem autorów pisma brak systemowych działań w zakresie wynagrodzeń może w przyszłości prowadzić do pogłębiania problemów z utrzymaniem sprawności infrastruktury technicznej szpitali. W związku z powyższym zwracam się z prośbą o odpowiedź na następujące pytania: Czy Ministerstwo Zdrowia prowadzi obecnie analizy dotyczące poziomu wynagrodzeń pracowników technicznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych, w szczególności techników aparatury medycznej, konserwatorów, elektryków, hydraulików i innych specjalistów odpowiedzialnych za utrzymanie infrastruktury technicznej szpitali? Czy ministerstwo dysponuje danymi dotyczącymi liczby pracowników technicznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych oraz struktury wiekowej tej grupy zawodowej? Jak ministerstwo ocenia wpływ obecnego poziomu wynagrodzeń pracowników technicznych na możliwości pozyskiwania i utrzymywania wykwalifikowanej kadry przez szpitale? Czy w ministerstwie prowadzone były analizy dotyczące różnic pomiędzy wynagrodzeniami pracowników technicznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych a wynagrodzeniami oferowanymi osobom o analogicznych kwalifikacjach poza sektorem ochrony zdrowia? Czy ministerstwo planuje podjęcie działań legislacyjnych lub organizacyjnych mających na celu poprawę sytuacji płacowej pracowników technicznych zatrudnionych w ochronie zdrowia? Czy rozważane jest objęcie wybranych grup pracowników technicznych rozwiązaniami gwarantującymi minimalny poziom wynagrodzeń analogicznie do mechanizmów funkcjonujących wobec innych grup zawodowych zatrudnionych w podmiotach leczniczych? Czy Narodowy Fundusz Zdrowia oraz Ministerstwo Zdrowia analizowały możliwość uwzględnienia kosztów wynagrodzeń pracowników technicznych przy wycenie świadczeń zdrowotnych w sposób umożliwiający poprawę sytuacji płacowej tej grupy zawodowej? Czy ministerstwo posiada analizy dotyczące wpływu niedoborów kadrowych wśród pracowników technicznych na bezpieczeństwo funkcjonowania podmiotów leczniczych, w tym na ciągłość pracy aparatury medycznej i infrastruktury szpitalnej? Czy ministerstwo prowadzi lub planuje prowadzić dialog ze środowiskami reprezentującymi pracowników technicznych ochrony zdrowia w celu wypracowania rozwiązań odpowiadających na zgłaszane postulaty? Jakie działania ministerstwo zamierza podjąć w celu zapewnienia odpowiedniego zabezpieczenia kadrowego i technicznego podmiotów leczniczych w perspektywie najbliższych lat? Z poważaniem Gabriela Lenartowicz

02Odpowiedzi Ministerstwa1 odpowiedź

Podsekretarz stanu Katarzyna Kęcka
Treść z PDF
9 lipca 2026

Treść odpowiedzi dostępna tylko w załączniku.

03Powiązane

Inne pytania: Gabriela Lenartowicz

Komentarze do interpelacji

Wymagane zalogowanie. Zaloguj się, aby skomentować.
Ładowanie